Если вы заинтересованы в нынешней работе, нацелены на карьерный рост, добиваетесь повышения, то будьте активными, так советуют ведущие психологи.
Весьма вредно ждать повышения оклада молча, думая о том, что руководство вас недооценивает. Вредно, потому что напрочь исчезает все желание трудиться. Это плохо как для сотрудника, так и для компании.
Как правильно будет обратить внимание на себя, дать понять, что вы ожидаете большего и хотите добиться повышения?
Про карьерный рост
Комментариев нет:
Отправить комментарий